各教学单位：

为进一步提升我校专业建设水平，落实学校党委“专业建设年”活动实施方案，根据《关于印发《苏州工艺美术职业技术学院专业人才培养方案制（修）订管理办法（试行）》的通知》（苏美院〔2024〕23号）文件要求，教务处组织各教学单位开展专业人才培养方案制（修）订工作，现将工作要点通知如下：

一、制订程序

1.规划与设计

各教学单位应统筹规划，成立由二级学院院长（副院长）、专业系主任、高级职称教师、骨干教师、行业企业专家、教学管理人员等组成的工作小组，共同制定专业人才培养方案制（修）订工作方案（附件1）。

2.调研与分析

各教学单位要做好行业企业调研、毕业生跟踪调研和在校生学情调研，分析产业发展趋势和行业企业人才需求，明确本专业面向的职业岗位（群）所需要的知识、能力、素质，形成专业人才培养调研报告（附件2）。

3.方案起草

各教学单位要结合教学实际落实专业教学标准，准确定位专业人才培养目标与培养规格，合理构建课程体系、安排教学进程，明确教学内容、教学方法、教学资源、教学条件保障等要求，制（修）订专业人才培养方案（附件3）。

4.方案审定

各教学单位应组织由行业企业、教研机构、校内外一线教师和学生代表等参加的论证会，对专业人才培养方案进行论证，提交教务处审核通过后，提交校长办公会、党委会批准。

5.发布与更新

审定通过的专业人才培养方案，应通过学校网站等主动向社会公开，接受全社会监督。各教学单位应建立健全专业人才培养方案实施情况的评价、反馈与改进机制，根据经济社会发展需求、技术发展趋势和教育教学改革实际，及时优化调整。

二、管理要求

1.修订周期

专业人才培养方案在三年周期内须保持相对稳定，运行周期结束后应根据实际教学需要进行全面修订，修订周期一般不得超过5年。在运行周期内，所列的各门课程名称、学时及开课学期、考核方式(考试或考查)一般情况下不得随意变更。

2.积分认定

专业人才培养方案制（修）订根据《学校教学工作量与建设项目业绩积分计算办法（修订稿）》（苏美院〔2022〕24号）文件的规定进行积分认定。

3.绩效考核

人才培养方案制（修）订工作质量纳入各学院高质量发展绩效评价考核，并作为学校推荐专业建设项目的重要参考指标。

4.经费使用

专业人才培养方案制（修）订产生的相关费用由各教学单位支出，列入国家级、省级的专业建设项目由相关专项经费支出。

三、材料提交时间和要求

1.各教学单位于4月26日前提交《专业人才培养方案制（修）订工作方案》至教务处李闽老师，体例见附件1。

2.各教学单位于5月6日前提交《专业人才培养调研报告》至教务处濮筠老师，体例见附件2。

3.各教学单位于6月14日前提交《专业人才培养方案》及论证会材料（含会议纪要、会议新闻、会议照片、专家论证意见）至教务处李闽老师。《专业人才培养方案》填写体例见附件3，填写说明见附件4。

以上材料需提交纸质版（每份文件1份，A4纸双面打印装订）加盖教学单位公章，报送教务处；电子版（含WORD版和盖章PDF版）发送至电子邮箱1552671@qq.com，邮件标题为“教学单位名称+XXX电子材料”。

联系人：李闽，电话：66011435。

附件：1.专业人才培养方案制（修）订工作方案

2.专业人才培养调研报告体例

3.专业人才培养方案体例

4.专业人才培养方案填写说明

5.关于印发《苏州工艺美术职业技术学院专业人才培养方案制（修）订管理办法（试行）》的通知

教务处

2024年4月18日